HireTheTalent
Werk verandert. Mensen bewegen.
Met HireTheTalent ondersteunen wij organisaties en medewerkers die te maken hebben met beweging op de arbeidsmarkt, vrijwillig of onvrijwillig.
Wij richten ons op interne mobiliteit, arbeidsmobiliteit en duurzame inzetbaarheid en bemiddeling, met specifieke aandacht voor situaties waarin vaste structuren onder druk staan, zoals re-organisaties, sectoroverstijgende overstappen, interne mobiliteitsvraagstukken en niet-vaste arbeid.
Onze aanpak is altijd casus-gedreven en maakt mobiliteit concreet door o.a. taken en skills inzichtelijk te maken, in plaats van te werken met functietitels of subjectieve beoordelingen.
Daarmee brengen wij skill-gaps systematisch in beeld en tonen we realistische mogelijkheden m.b.t. huidige loopbaanpaden, overstappen tussen rollen, projecten en sectoren.
Wij begeleiden medewerkers voor, tijdens en na baanverlies en ondersteunen organisaties bij onboarding, offboarding en mobiliteitstrajecten die verder gaan dan alleen plaatsing.
We werken met medewerkers in vaste en niet-vaste rollen, waaronder uitzendkrachten, zzp’ers, interim-professionals, projectmedewerkers en anderstaligen die buiten traditionele jobcoaching vallen.
HireTheTalent werkt casus-gedreven en levert maatwerk voor mens en organisatie.
Onze infrastructuur en methodiek zorgen ervoor dat besluitvorming en trajecten altijd uitlegbaar, onderbouwd en toekomstbestendig blijven.
Zo bieden wij een mobiliteits- en skillstructuur voor situaties waar (interne) mobiliteit en wervingen een vraagstuk zijn en slaan we een brug tussen kandidaat, medewerker en organisatiebelang.
Hiermee wordt duurzame inzetbaarheid meetbaar, hanteerbaar en uitvoerbaar georganiseerd.
